近日媒体调查显示，70％的被调查者大学生认为，在就业应聘中，他们或多或少遭遇过来自家庭状况的压力。这些压力，有的来源于竞争者相对强势的家境，更多的则是高额的求职成本。其中，有65%的应届毕业生痛切感受到，“贫二代”在“拼爹游戏”中，“贫二代”在“拼爹游戏”中，只能弱中求胜。(9月2日《中国青年报》)
何谓“拼爹游戏”？即在应聘求职过程中比拼老爹（泛指家庭背景）的财富、人脉资源。而“贫二代”在这方面天生弱势，除了自身，一无所有，不仅求学过程备尝辛酸，走上工作岗位的步伐也更为蹒跚趔趄，正所谓“他们有的是背景，我有的是背影儿”。
先让我们来看看“拼爹游戏”的社会学背景吧，它的本质，其实应该是表明了这个人有着深厚的“关系”，或者叫人脉资源，处在了雄厚的社会资源体系中。在国外的社会学研究中，有个专有名词是用拼音“guanxi”来表述的，是因为在其他语言中，根本找不到能与之相匹配和媲美的词汇。关系这个最具中国特色的一个简单词汇，包含着无穷尽的社会含义，有点只可意会不可言传的感觉。
在日常生活中，这个“关系”又与所有人都发生紧密的联系，是每个人无法脱离于其中的一个社会网络。其实，这些“关系”本身并不可怕，可怕的却是关系的世袭，它将带来无法估计的社会破坏力。在这个的差异下，穷似乎是一种宿命，不是仅仅有自强不息和奋斗就能够达到的，贫二代很容易受制于先赋资源匮乏，及后天竞争力不足，延续着代际贫穷的恶性循环。于是，每次这种“关系”发挥了重要功效后，都让这个拼关系过程中失利的一方，心生严重的失衡。
美国社会学家莫顿借用《圣经》里的故事，提出了“马太效应”值得让人警惕的现象，他将之归纳为：任何个体、群体或地区，一旦在某一个方面（如金钱、名誉、地位等）获得成功和进步，就会产生一种积累优势，就会有更多的机会取得更大的成功和进步。而享受着这种效应的人，犹如在进行着一场社会资源的饕餮盛宴，而在这个盛宴之外的人，连残羹冷炙都争取不到。
遏制马太效应，不让贫者愈贫，富者愈富，赢家通吃现象肆意横行，提供一个最大限度是由个人能力竞争，而不是靠社会关系资源比拼的平台。让穷人能够通过自身奋斗改变命运，这其实反应的是一个社会流动现象。社会流动分为向上和向下流动，一个充满生机的社会，必然要有合理的双向的社会流动，穷人可以凭自身实力，不用太费力可实现向上流动，而纨绔子弟也会因为个人能力不足自然地向下流动。至少，奋斗改变命运，应该成为一种社会公理，只有如此，这样的社会资源世袭盛宴才会越来越少后，社会的公平和正义才能得以实现。
