广东省东莞市日资钟表厂的工潮恶化，资方坚决拒绝让步，以加薪解决千多工人超过一周的罢工，并警告再不复工便解雇。而员工亦态度强硬，坚持继续罢工抗议。（文宇晴报道）


逾千名长安镇新民冠利钟表厂的员工，已罢工超过1周，周一下午，厂方在劳动局介入下与全体员工开会，就连日来的工潮作出回应。一名不愿透露姓名的女员工对记者说，在1个多小时的会议中，资方代表答应把员工每日提前10分钟回厂开早会的时间，划入为加班费，不过除此之外，没有承诺会加薪。

该女员工又说，参与罢工的员工相当不满，认为资方对解决工潮没有诚意，坚持继续罢工。同时，资方也放话，若罢工的员工不返回到岗位工作，便立即解雇，周二会发通告正式执行。她说︰“我们提前上班10分钟，厂里现在说补这些时间的钱，算加班费给我们。其他员工是不同意的，因为他们已罢了这么久了，他们想争取的都没争取到，如果拿了这10分钟的钱的话，他们也应该不会妥协的。但是明天厂里有严格的通告出来，就是如果不上班，可能有严重的处罚吧。可能今天出来，明天正式执行。”

另一方面，参加罢工的人数有扩大迹象，该厂有半数仍未参加罢工的员工，有机会逐步加入罢工行列。员工何小姐说，原先在上周日只有其中一个生产部门员工发动罢工，之后到周二时再有多个部门的员工附和，要求加薪。目前已有多个部门的员工参与罢工。

她说︰“12日到现在了，现在我也不清楚，事情搞得很复杂。这厂有很多部门，有些部门罢工，有些没有。有1个部门12日开始罢工，带动有些部门是14日才开始。”
记者问︰“主要是那些部门罢工？”
她回答︰“都是生产线。”

本台致电负责招聘的管理人员谭先生，他称上级正作安排，但具体细节他并不了解。他说︰“政府、我们公司的高层全部在处理，了解他们(员工)是有何要求，现在上级正在安排。”

至于另一名生产部门的管理人员则不肯透露。他说︰“这个问题你打给其他部门好一点吧，这里现在是说不了的，这件事情暂时不可以透露。这事实在是不能透露，不好意思。”

负责介入调停工作的长安镇劳动局，接线的职员表示负责的领导仍处理该纠纷，还未返回劳动局。

他说︰“未回来，已过去处理事情和调解。”
记者问︰“过往劳动局接过劳资双方的纠纷多不多，这次是否较严重？”
他回答︰“不知道，因为我是新人，我也很难回答到你。”

发生工潮的日资企业主要生产机械手表、表壳，也负责成表组装等，全厂约有2千名员工。因不满资方很久没有加薪，加上加班时数下降，以致员工的工资骤降及追不上通账，上周日起发动罢工要求加薪。加入罢工的人其后越来越多，目前已超过1千人参加，大多数是入职3年以上的技术人员，以致企业连日来几乎处于停产状态。