社科院的报告指，尽管大学毕业生的心态已经发生转变，能够接受更低薪金的岗位，且采取多种策略，提高自身的竞争力，但是仍难以避免在就业和生活上面临诸多社会不平等状况。

该报告依据于自2010年开始的一项追踪研究。研究对象是12所高校约6000名毕业生。通过问卷调查和焦点组访谈，研究者试图了解2003年（第一届大学扩招后毕业生）以来历届大学毕业生的就业与收入、生活状况与消费方式、婚恋与家庭以及网络行为与社会政治态度等方面的情况，其中的一个研究重点是大学毕业生的就业状况及其相关满意度。

集纳于2013年《中国社会蓝皮书》之中的这份报告指出，经过2003年毕业生就职困难局面之后，这些一度是“天之骄子”已然接受了就业难的现实，普遍降低了就业预期，对初职月薪水平的要求不断下调，以往难以接受的较低声望和较低专业技能的就业岗位现在也可以接受。他们知道，在全球金融危机背景下，中国大学生的境遇算是比较好的了。曾经的不满被对现实的妥协代替。

根据人力资源和社会保障部对全国100多个城市劳动力市场的监测，2012年第三季度进入劳动力市场求职的应届大学毕业生人数，相比上年同期，增长幅度较大，在所谓的新成长失业青年中，应届高校毕业生占51.4%，而在2011年第三季度该比例为47%；实际人数则比上年同期增长20.1%。

报告又指，大学生采用多种策略应对就业压力，努力提高自身的就业竞争力，例如申请入党、参考公务员、考取各类资格证书、争取实习机会、了解就业信息，等等。大学生入党积极性非常高，接受调查的12所高校近三年的毕业生近半数是党员。其中“985”高校本科毕业生41%是党员，普通高校毕业生37%是党员，颇让研究者赶到意料之外。

所谓的“985”高校，乃中国在98年5月提出要在中国高校建设成世界一流大学的教育工程，开始时只有北京大学和清华大学有此荣誉，但随后，985工程扩大，先后有30所大学以建设“国际知名大学”为目标加入该工程。

研究员又发现，虽然大学毕业生失业现象不很严重，但隐性失业现象较为突出。应届毕业生毕业半年后大约75%的人就业，而没有就业的25%的人中只有不到半数在继续上学（读研究生或出国留学等），其余的人既不工作也不上学。

报告的数据同时显示，80后、90后大学生普遍对就业信心不足，自身满意度不高，更加注重“个人”色彩，同时超过半数表示对政治事务感兴趣且有能力参与公共事务决策。在对就业和自我现状评价中，2012年毕业的本科生目前找到工作的比例仅为76.6%，在校生对就业前景的判断也不乐观，仅有三成认为应该能比较顺利地找到工作。

对大多数80后、90后毕业生来说，频繁跳槽已成了家常便饭，2011年毕业的本科生中，超过六成换过1至2次工作。就业问题直接影响了大学生对自身现状的满意度，在校生中对自己现状总体感到满意的仅有2.4%，毕业生中比例更低，仅为1.6%。