中共中央当局命令国企安置即将退伍的广大士兵。这是中共总书记习近平去年9月宣布军队改革的一部分。习近平承诺将从230多万的军队中裁减30万。

官方的解放军报援引国资委和民政部的话说，“退役士兵接收和安置工作关系国防和军队建设大局，关系社会和谐稳定。”

这可能是对中国国企一个沉重打击。在行业下滑之际，中国国企一直在裁员，以更加具备竞争性。中国的石油、煤炭、电力、钢材和水泥公司基本上都是国企，过去两年中国经济持续放缓，这些行业的国企亏损严重。

设在香港的中国劳工通讯的传媒总监郭展睿(Geoffrey Crothall)说，“我预计一些国企会说‘不’，或者想办法拒绝接收。很多国企不具备招聘新人的条件。”

有迹象显示，政府估计到一些国企会有阻力。官方媒体报道说，政府已经出台有关措施，解决公司企业的阻力。

解放军报说，任何国企不得下发针对退役士兵的“歧视性文件”，不得拒绝接收退役士兵或者限制接收人数。

近年来，由于北京持续推动反腐运动，一些国企高管已经受到审查，并由此导致对国企经营的审查。这意味着，负责的国企高管可能不会直接拒绝接收和安置退役士兵。

不过，郭展睿说，由于许多国企不再招新人，而是把需要新职位的工作转包出去，落实接收和安置退伍士兵的工作存在一些实际问题。此外，数十个省、直辖市所属的国企，几个月前，或几年前已经不再盈利，依靠地方政府资金注入才不破产。

如果国企被迫雇佣更多的员工，这些公司可能会需要更多的财政支持才能给这些退役士兵开工资。这意味着，即使在他们脱下军装，进入就业大军后，政府最终仍要负责向这些从前的士兵支付薪水。