华盛顿—经济放缓，美中贸易战，2018年的中国经济被学者称作“40年未有之大变局”。艰难世事的碾压让中国底层工人的抗争更加风起云涌。
中国官方对工人罢工和抗争的统计数字一向讳莫如深。中国劳工通讯（China Labour Bulletin）的数据库填补了这一空白。这个总部设在香港的组织追踪中国各地劳工大大小小的维权行动。每核实到一起事件就会在地图上标注一个红点。
2018年，“中国工人集体行动地图”新增了1695个红点，代表着1695起工人抗争事件，比2011年多了1500多起——而这可能只是实际发生的集体行动的一小部分。大多数的行动只是为了讨回劳工们理应得到的薪水和福利。
2018年末，中国著名经济学家向松祚在人民大学的一席讲话振聋发聩：
“2018年可以说是非比寻常的一年，这一年发生了太多太多的大事。但是最主要的是什么？——2018中国经济下行。
今年下行到什么程度呢？
国家统计局的数据是6.5%。但是一个非常重要的机构的研究小组，他们内部发布的报告是：到目前为止，中国GDP的增长数据为1.67%，而另外一种测算显示数据为负。”
向松祚还说，中国当局对中美贸易战和国际形势存在严重误判，必须深刻反思主流媒体中那些“大打大赢，中打中赢，小打小赢”等论调。
中国劳工通讯说，中国沿海地区的制造业受到经济放缓和美中贸易战的冲击最为严重。
去年3月，该组织说，近年来，随着中国的制造业活动从沿海向中部地区转移，中部省份的劳工抗议也随之激增。劳资纠纷最多的地方集中在河南、江苏和安徽等省份。
9个月后，沿海省份看来再度成为中国劳工运动的重镇。 在星期一（1月7日）发布的最新数据中，中国劳工通讯指出，2018年最后一个季度，沿海制造业领域的工人抗争事件共计35起，占全国制造业工人集体抗争活动的半数以上，其中广东16起，江苏12起，福建7起。
“不付工资仍然是这些抗议活动的主要原因。在艰难世事中，为了保住企业，很多业主干脆停发工资，” 中国劳工通讯说。
2018年最后一天，中国的新浪微博上有人发布：
“佛山市南海区立章包装有限公司老板麦子良！拖欠员工两个月工资跑路，全公司五六百个人的血汗钱，你安心吗？”
同一天，上海和福州也有工人集体抗议，向老板讨要薪水和工厂搬迁补偿金。
劳资纠纷不仅局限于制造业，2018年中国运输业、地产业、教育业乃至电子商务等新兴经济领域纷纷出现了劳资纠纷。
地方政府部门对于劳工的讨薪要求鲜少提供帮助，一些工人说，他们甚至遭到警方殴打。
中国1995年颁布的《中华人民共和国劳工法》和2008年施行的《中国劳动合同法》均有保护工人权益的条款。
中国官方对工人罢工和抗争的统计数字一向讳莫如深。中国劳工通讯（China Labour Bulletin）的数据库填补了这一空白。这个总部设在香港的组织追踪中国各地劳工大大小小的维权行动。每核实到一起事件就会在地图上标注一个红点。
2018年，“中国工人集体行动地图”新增了1695个红点，代表着1695起工人抗争事件，比2011年多了1500多起——而这可能只是实际发生的集体行动的一小部分。大多数的行动只是为了讨回劳工们理应得到的薪水和福利。
2018年末，中国著名经济学家向松祚在人民大学的一席讲话振聋发聩：
“2018年可以说是非比寻常的一年，这一年发生了太多太多的大事。但是最主要的是什么？——2018中国经济下行。
今年下行到什么程度呢？
国家统计局的数据是6.5%。但是一个非常重要的机构的研究小组，他们内部发布的报告是：到目前为止，中国GDP的增长数据为1.67%，而另外一种测算显示数据为负。”
向松祚还说，中国当局对中美贸易战和国际形势存在严重误判，必须深刻反思主流媒体中那些“大打大赢，中打中赢，小打小赢”等论调。
中国劳工通讯说，中国沿海地区的制造业受到经济放缓和美中贸易战的冲击最为严重。
去年3月，该组织说，近年来，随着中国的制造业活动从沿海向中部地区转移，中部省份的劳工抗议也随之激增。劳资纠纷最多的地方集中在河南、江苏和安徽等省份。
9个月后，沿海省份看来再度成为中国劳工运动的重镇。 在星期一（1月7日）发布的最新数据中，中国劳工通讯指出，2018年最后一个季度，沿海制造业领域的工人抗争事件共计35起，占全国制造业工人集体抗争活动的半数以上，其中广东16起，江苏12起，福建7起。
“不付工资仍然是这些抗议活动的主要原因。在艰难世事中，为了保住企业，很多业主干脆停发工资，” 中国劳工通讯说。
2018年最后一天，中国的新浪微博上有人发布：
“佛山市南海区立章包装有限公司老板麦子良！拖欠员工两个月工资跑路，全公司五六百个人的血汗钱，你安心吗？”
同一天，上海和福州也有工人集体抗议，向老板讨要薪水和工厂搬迁补偿金。
劳资纠纷不仅局限于制造业，2018年中国运输业、地产业、教育业乃至电子商务等新兴经济领域纷纷出现了劳资纠纷。
地方政府部门对于劳工的讨薪要求鲜少提供帮助，一些工人说，他们甚至遭到警方殴打。
中国1995年颁布的《中华人民共和国劳工法》和2008年施行的《中国劳动合同法》均有保护工人权益的条款。
